ТЪРСИ

Как да напиша благодарствено писмо до служител

Няма нищо по-подходящо да признаете заслугите на член на вашия екип, отколкото благодарствено писмо до служител, който наистина е допринесъл за общата кауза.

Бизнес етикет, ако го наблюдаватеСтрого, до голяма степен допринася за ясна и организирана работа и прозрачна връзка между служители на една компания или между няколко фирми, поради което повечето официални документи имат строги мостри. Обаче, благодарствено писмо на служителя се създава в свободна форма, за да се маркират точно личните заслуги на дадено лице. Единственото изискване е бизнес стилът на документа.

Обикновено текстът на благодарственото писмо до служителяте наемат фирми на бланката и изразяват своята благодарност за някои предоставени услуги, допълнителни услуги, внимателно отношение към клиентите или специални постижения по пътя на работа. Отличен повод за предаването на съобщението ще бъде навечерието на празник, запомняща се дата или годишнина.

Има два основни вида официални документи.функция. На първо място, директното изразяване на благодарност и проявата на култура на бизнес комуникация, и второ, можете да използвате благодарствено писмо до служителя като награда, ако това е предвидено в Хартата на организацията.

За да улесните създаването на документ по-долуе дадено приблизителното му съдържание. Независимо от липсата на строги правила, трябва задължително да се използват следните стандартни изрази, от които да избирате: "искрено благодарен", "израз на благодарност", "нека благодаря".

Структурата на буквите съдържа някои точки:

  1. Кап. Става дума за човек или организация, от която се изразява благодарност. Този елемент не винаги е налице.
  2. Лечение. Те посочват или името на служителя, или името на компанията, ако писмото е адресирано до екипа. Преди името и патронимата на адреса, използвайте епитета "уважаван", не го наричайте "скъп", "уважаван" и използвайте други синоними. Думите "господин", "гражданин" в обращение също ще бъдат излишни.
  3. Пряко текст, изразяващ целтабукви. За начало, дайте причината, поради която тази благодарност е направена. Например: "Изразявам благодарността си за преизпълнението на плана за продажби през март с 100%." Също така избройте личните качества на конкретния служител, когато изпълняват определена задача. Не забравяйте да отбележите колко високо оценявате отдадеността на човека на каузата и усилената му работа, както се надявате на професионалния успех на служителя в бъдеще.

Ако причината за благодарственото ви писмо бешегодишнина от подчинен или професионален празник, научете повече за работната дейност на лицето и използвайте данните, за да компилирате текста. Можете да отбележете броя на годините, които адресатът е работил във вашата фирма, както и позициите, които е трябвало да заеме през това време. Опишете колко много оценяват колегите му и за какви качества (това трябва да бъде изяснено с онези, с които служителят най-тясно комуникира на работното място).

  1. Данни на автора: фамилия, име, подпис.

Освен това в горния десен ъгъл на формуляра се намира фирменият печат.

Уведомление на служителя (образец)

__________________________________________

Директор на хотел "Уют"

Vorobevoy O.V.

Уважаеми Олга Владимировна!

Вашият хотел е предоставил своята територия запровеждане на бизнес обучение от нашата компания. Вие и персоналът на Вашия хотел създадохте идеални условия за комфортна работа и почивка на своите участници. Изказваме своята благодарност към вас и персонала на хотела. Надяваме се за сътрудничество в бъдеще.

С уважение,

организатор на бизнес обучение

Solovyov S.S.

_________________________________________

Подаване на благодарствена бележка на служителя,ръководителят на компанията му дава допълнителен бонус за намиране на работа в бъдеще. Ако техните пътеки се различават, шансовете за добра позиция в друга компания се увеличават с многото похвали от ръководството на предишното място.

  • Оценка: