ТЪРСИ

Основни задължения на генерален директор LLC

Статията ще бъде достъпна на сервиза.отговорностите на генералния директор на дружество с ограничена отговорност. Какви права има и какви изисквания му се налагат, неговата отговорност и основните моменти, когато той е назначен на длъжността.

Основни разпоредби

Офицер, който заемаадминистративна позиция от най-висок ранг в търговска организация, наречена генерален директор (президент). Съветът се провежда в рамките на действащото законодателство на територията на Руската федерация.

Въз основа на Хартата, приета от основателитекомпанията, задълженията на генералния директор на LLC са насочени към финансови и икономически, както и производствени и икономически дейности в интерес на компанията.

Съветът на учредителите или учредителят назначавадлъжността на главен изпълнителен директор, както и освобождава от него всеки един от членовете на Дружеството или друг подходящ човек. Генералният директор докладва пряко на учредителите на Дружеството.

Приемайки тази позиция, главата се съгласява с нередовния работен график.

задължения на генералния директор на LLC

Останалите висши мениджъри (главен счетоводител, изпълнителен директор и други) влизат под контрола на генералния директор.

Периодът, когато главният изпълнителен директор отсъства от работа,неговите задължения се изпълняват от заместник, който е служител на Дружеството, заемащ ръководна длъжност. Задълженията на заместник-генералния директор на LLC попадат в обхвата на правомощията му, докато поемайки длъжността генерален директор по време на подмяната на ръководителя, той поема цялата отговорност за компанията.

изпълнителни функции на генералния директор на LLC за автобиографията

Главният директор се ръководи от: устав, регулативни документи и трудов договор единствено в интерес на дружество с ограничена отговорност.

Задължения на изпълнителния директор

Задълженията на генералния директор на LLC са следните:

  • Разработва и одобрява персонала, сервизни инструкции за служителите на LLC, осигурява опитен персонал.
  • Регулира взаимодействието между различните отделиДружеството извършва изпълнението на възложените му задачи, управлява бизнес и финансовите дейности, решава проблемите на дружеството на нивото на законовите права, поверени на длъжността.
  • Мониторира прилагането на правните разпоредби надейността на дружеството в рамките на правото на Руската федерация и на базата на документи, участва в подготовката на документи за получаване на лиценз или за подновяване, за осъществяване на дейността на дружеството съгласно Хартата
  • Той делегира някои правомощия на ръководителите на други отдели, като същевременно запазва възможността за контрол върху действията им.
  • Контролира предоставянето на Дружеството с необходимия имот и неговата безопасност.
  • Контролира изпълнението на решението, прието от Съвета на директорите на Дружеството.
  • Контролира изпълнението на служебните задължения, вътрешните регулаторни документи на служителите на LLC, ако е необходимо, предприемат мерки за премахване на нарушенията.
  • Действа в интерес на Дружеството в съда, коригира организацията на счетоводството, следи подготовката или подготвя необходимите отчетни форми.

функции

На раменете на генералния директор има координирани функции:

  • Мониторирайте спазването на законността в действията на Дружеството.
  • Съгласно Устава, да осъществява управлението на дейността на Дружеството (бизнес и финансова).
  • Изпълнява решения на Съвета на директорите на Дружеството.
  • Действа в интерес на компанията, организира ефективна съвместна работа на всички структури и разработва стратегически изгодни планове за компанията.

Права на изпълнителните директори

Правата и задълженията на генералния директор на LLC са тясно свързани и носят следното:

  • Действа в интерес на Дружеството без пълномощно в различни случаи (правителство, външни организации).
  • Провеждане, съставяне, подписване на документация в рамките на разрешеното право.
  • Възможност за откриване на банкови сметки.
  • От името на Дружеството да анулира и сключва договори.
  • Управление на имуществени и финансови ресурси на LLC.
  • Да привежда в общото събрание въпроси, които не са свързани с компетентността на генералния директор.
  • Намалете и набирайте.
  • Направете пълномощно.

В случай на нарушения или положителни постижения в работата, налагате дисциплинарна и материална отговорност или насърчавате служителя.

задължения на заместник-генералния директор на "

Структура на инструкциите за обслужване

Прилагане на инструкция на длъжността, на служителяЛицето, което отговаря за изпълнението на задълженията си, има право да избере определена структура, с която да бъде съставена. Основно описание на длъжността има следните раздели:

  • Основните разпоредби.
  • Функция.
  • Отговорности на официално ниво.
  • Права.
  • Отговорност.

За по-подробен анализ и формиранеза услугите на генералния директор, е желателно да се вземе предвид трудов договор, устав на дружеството и законодателни актове. Можете да използвате специалните директории, които описват задълженията на Генералния директор на LLC.

задълженията на асистента към генералния директор на llc

Пощенски изисквания

Основни изисквания за служебни задължения на генералния директор на LLC:

  • Работеща личност.
  • Наличие на висше образование (икономическо, юридическо или професионално).
  • Имате трудов опит от поне пет години (като мениджър).
  • Да притежавате персонален компютър на ниво уверен потребител.
  • Опит, който съответства на професионалната дейност на компанията.
  • Разберете данъчните, гражданските, екологичните, трудовите закони.
  • Да сте наясно с пазарните условия.

Сред задълженията на генералаДиректор LLC за автобиография трябва да обърне внимание на някои точки по-специално. Професионален професионален опит, придобити умения, знания и постигнати постижения в полза на компанията в миналото.

назначаване за главен изпълнителен директор

Официалните задължения на асистента към генералния директор на LLC имат по-тесни особености, което се отразява в длъжностната характеристика. Основните изисквания за това са:

  • подаване директно на главния изпълнителен директор;
  • също принадлежи на ръководния екип;
  • назначава и освобождава от длъжност по заповед на генералния директор.

Описание на длъжността се извършва в свободна форма. Необходимо е висше образование, както и професионален опит. Знанията в определени области са по преценка на главния изпълнителен директор.

материал отговорност

Въз основа на Кодекса на труда на Руската федерация, член 277, генерален секретардиректорът на компанията носи пълна отговорност за щетите, нанесени на дружеството. Загубите, понесени от компанията поради действията на главата, се възстановяват в съответствие с нормите на гражданския кодекс от самия генерален директор.

Всички дела, свързани с финансова отговорност, са предвидени в закона. Изчислението се извършва и в рамките на приетите от закона норми.

Данъчна отговорност

Генералният директор не подлежи на данъчни нарушения, поради което не носи отговорност за тези елементи. Обикновено те са главният счетоводител на предприятието.

Наказателна отговорност

Като са извършили престъпления срещу права и свободигражданин или друго икономическо престъпление, генералният директор по Наказателния кодекс на Руската федерация се наказва с глоба и лишаване от свобода. В зависимост от тежестта на престъплението е:

  • малка глоба до 300 хил. рубли. и лишаване от свобода до 7 години;
  • голяма глоба от над 300 хиляди рубли и лишаване от свобода до 12 години.

Административна отговорност

Отговорността за административен характер се носи както от юридическото лице, така и от генералния директор на LLC. Този вид нарушение се установява от Административния кодекс или от законите на съставните органи на Руската федерация.

В зависимост от степента на административно нарушение се налагат следните санкции:

  • глоба до 5 хиляди рубли. (бизнес дейност без лиценз, продажба на стоки или предоставяне на услуги без чек);
  • средна глоба от 5 хил. рубли. до 30 000 рубли. (неподходящо качество на стоките или услугите, нелоялна конкуренция);
  • тежки глоби от 30 000 рубли. и по-горе (нарушаване на пожарната безопасност, привличане на чуждестранни граждани не е в закона).

Измамите с валута са най-наказуеми (глобите могат да надхвърлят 200 000 рубли).

Процедурата за назначаване

Назначаване на изпълнителен директорLLC се осъществява, след като се вземе решение за избирането на учредителите на компанията на длъжността. Ако собственикът е такъв, тогава той взема решение за допускане до длъжността генерален директор.

Преди сключването на споразумение с генералния директор е необходимо да се проверят възможните нередности в процедурата за назначаване, точността на документацията.

Преди да определите човек, който не е отвсякъдезаслужава да се провери дали е изпълнил основните задължения на генералния директор на LLC на предишното работно място или е вписан в регистъра на лицата, които са лишени от права (свържете се с данъчната служба по молба).

ред за назначаване на поста генерален директор ooo

За да се избегнат споровете, е желателно да се спазва процедурата за назначаване на генерален директор на LLC.

След като проверите избраното лице за дисквалификация, можете да продължите с регистрацията:

  • изготвяне на протокол за назначаване;
  • сключване на трудов договор;
  • подписване на заповедта за встъпване в длъжност;
  • издаване на заповед за приемане в организация, в която ще бъдат отразени задълженията на генералния директор на LLC;
  • уведомяване на UFNS за назначаването на нов мениджър на длъжността.

Стандартната форма на трудов договор не съществува, поради което е съставена произволно.

Новите учредители на организацията се назначават от борда на директорите. Изборът се извършва по протокол или решение.

В случая, когато основателят на LLC е един човектой има право да насочва и да се разпорежда с компанията. Основното условие е, че назначаването на генерален директор се извършва в началния етап и това трябва да се отрази в решението на едноличния търговец. Информация за генералния директор трябва да бъде вписана в регистъра.

основни задължения на генералния директор

Процедурата за встъпване в длъжност е същата като при броя на учредителите повече от един. Освен че подписва поръчката, а трудов договор се подписва от самия едноличен търговец.

Официални задължения на генералния директорКомпанията е доста обемна, така че преди да си предложите такава позиция, трябва да оцените адекватно своите възможности. Знаейки голямата отговорност, генералният директор трябва да прецени приоритетите си и ако всичко каже "да", то най-важното е да следвате инструкциите при назначаването на поста и да се опитате да действате в рамките на закона.

  • Оценка: